Дайджест: где работодатели Приморья находят будущих сотрудников
Специалистов можно искать на рынке труда, а можно готовить вместе с колледжами. Работодатели Приморья принимают студентов на практику, становятся наставниками, присматриваются к будущим сотрудникам и формируют кадровый резерв еще до выпуска. Собрали свежие истории такого сотрудничества.
Кафе «Самура» + Промышленно-технологический колледж
Предприниматель Алексей Кокорич открывает двери своего бизнеса для будущих специалистов и лично выступает их наставником. В команде кафе уже работают студенты колледжа, которые осваивают не только тонкости приготовления блюд, но и особенности организации ресторанного бизнеса. Для работодателя это возможность готовить будущих сотрудников непосредственно в реальных условиях.
https://max.ru/id2506001757_gos/AaAXTf_Ee-U
Производство малой авиационной техники Павла Попкова + Приморский индустриальный колледж
Предприниматель уже сформировал команду из выпускников и студентов колледжа: специалисты работают над цифровым обеспечением, сборкой летательных аппаратов и обслуживанием электрических систем. Еще одного будущего сотрудника, Романа Баранова, работодатель заметил во время чемпионата «Профессионалы» и лично пригласил в команду. Для предприятия это возможность находить талантливых специалистов еще во время обучения и привлекать их к развитию высокотехнологичного производства.
https://arspik.ru/item/2519211
Пожарная часть № 45 + Сельскохозяйственный технологический колледж
Работодатель участвует в практической подготовке будущих специалистов по пожарной безопасности. Сегодня в части уже служат шесть выпускников колледжа, а еще три студента проходят практику и готовятся пополнить команду. Такое сотрудничество позволяет работодателю участвовать в подготовке кадров под реальные задачи и заранее формировать будущий профессиональный состав.
https://m.vk.ru/wall-212642928_2421
АО «Спасскцемент» + Спасский индустриально-экономический колледж
Предприятие не только предоставляет выпускникам рабочие места, но и участвует непосредственно в подготовке будущих специалистов: сотрудники завода преподают, выступают экспертами на демонстрационных экзаменах и конкурсах профессионального мастерства. Выпускники уже работают на предприятии электромонтерами и слесарями. Такой подход помогает компании готовить кадры с учетом реальных потребностей производства.
https://vk.ru/wall-166872710_5189
ВДЦ «Океан» + Дальнегорский индустриально-технологический колледж
Работодатель получает молодых специалистов еще во время их обучения. Четыре студента по профессии «Повар, кондитер» заключили трехсторонние целевые договоры, прошли производственную практику и остались работать в «Океане» помощниками повара до октября. Для центра это возможность проверить будущих сотрудников в деле и привлечь уже подготовленные кадры.
https://max.ru/id2505002691_gos/AZ-gzZe3NAU
ООО «Твой Проект», «Кадастровые инженеры», РОСКАДАСТР, Росреестр, ООО «Сириус Прайм» и ООО «Искра. Эксперт» + ДВГГТК им. Д.М. Карбышева
Будущих специалистов по землеустройству колледж готовит вместе с ведущими организациями региона. ООО «Твой Проект», «Кадастровые инженеры», РОСКАДАСТР, Росреестр, ООО «Сириус Прайм» и ООО «Искра. Эксперт» принимают студентов на практику, проводят мастер-классы и знакомят их с реальными задачами отрасли. Для работодателей это возможность присмотреться к будущим специалистам и формировать кадровый резерв из наиболее подготовленных выпускников.
