Цифровизация HR на Дальнем Востоке набирает обороты
Дефицит кадров заставляет работодателей искать нестандартные решения для поиска сотрудников. Чаще всего предприятия обращаются к цифровым инструментам. Согласно опросу HeadHunter, проведенному в конце 2025 года, главной задачей HR-служб в 2026 году становится увеличение производительности труда. О том, как меняются подходы к HR-процессам на Дальнем Востоке, РБК Приморье рассказала директор дальневосточного филиала HeadHunter Ксения Аверина.
Смотрите и читайте интервью на нашем сайте.


















































